我司采用小團隊，大資源導入模式，員工技能與薪酬能夠在短時間內獲得大幅提升。在此模式下，公司僅通過4人小團隊便取得年銷售額3000萬的成績。真誠的期待您的加入。
一、崗位職責：
1、協助負責公司amazon店鋪美國站/日本站等日常產品的上傳銷售維護和管理工作。
2、協助負責amazon市場調查分析和銷售，產品上架，提高產品轉化率，提升銷售業績；
3、負責店鋪日常管理，處理投訴糾紛、維護好評率和信譽度，控制店鋪經營風險
4、分析運營數據，并提出優化方案
5、能根據銷售情況制定fba備貨計劃及監督執行，合理備貨，保證良好庫存周轉率
二、崗位要求：
1、對互聯網充滿熱愛，有志于在電子商務外貿行業發展。
2、熟練操作office辦公軟件。
2、大專及以上學歷，要求基本英語cet4級，熟練閱讀和書寫，表達能力強。
3、快速的學習能力，責任感強、積極主動完成工作，具備良好的敬業精神、有激情、團隊合作意識、忠誠度及執行力。
4、不強制要求工作經驗，歡迎廣大應屆生前來面試.
三、工作時間：
大小周（1周雙休、1周單休）
上午：9：00~12：00
下午：14:00~17:30
四、薪資待遇：
1、4500-8000元
2、年終獎按照最后一個月的工資乘以基數，最低年終獎基數是年終獎x2.5倍。團隊完成公司目標即年終獎10倍。
3、醫社保（五險）
4、提供每年一次全身體檢
5、每年兩次公司旅游
6、每個月至少一次團建活動
7、不加班，公司不提倡加班，差旅有補貼